Latvijā parādījusies pavisam unikāla un vienkārša darba vakance. Alga 1800 Eiro + Piemaksas! Lūk, kas jādara

Šajā saspringtajā laikā cilvēki meklē iespējas, kā nopelnīt vairāk, jo inflācija dara savu un tam nav nekāds brīnums. Šoreiz gan situācija pavisam būtiska, jo ikviens vēlas atrast darba vakanci pēc labākajiem parametriem un zināšanām, kurām attiecīgi seko labs darba atalgojums. Šobrīd parādījusies tik tiešam patīkama, unikāla un salīdzinoši vienkārša darba vakance. Arī darba atalgojums ir vairāk nekā iespaidīgs un tas noteikti piesaistīs daudz gribētājus pieteikties šai vakancei. Tad nu laiks aplūkot to visu sīkāk.

Tieši šajā saistībā Nacionālais veselības dienests ir izsludinājis konkursu un darbinieka amatu. Nepieciešams Ārstniecības pakalpojumu departamenta Ambulatoro pakalpojumu nodaļas veselības aprūpes pakalpojumu projektu vadītājs. Diez gan garš nosaukums vai ne? Tomēr nevajag nobīties un viss nav tik sarežģīti, kā varētu padomāt pēc šī nosaukuma. Jāņem gan vērā, ka konkrētas lietas vienalga būs jāzina un jāsaprot. Tāpēc laiks aplūkot pienākumus un prasības, kā arī darba algu un piemaksas, kuras solās būt arī tiešām lielas.

Galvenie amata pienākumi:
– izstrādāt metodes sekundārās aprūpes pakalpojumu pieejamības novērtēšanai;
– Sekundārās veselības aprūpes pakalpojumu Tamas biroja noslodzes novērtēšanas metodikas izstrāde;
– Uzlabota ambulatoro pakalpojumu rindu atskaišu veidošanas metode;
– Digitālā rīka izstrādes koordinēšana ambulatoro pakalpojumu kohortu datu ievadīšanai;
– Palielināta pilsoņu rindas caurskatāmība.

Prasības pretendentam:
– Augstākā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība sociālajās zinātnēs, par prioritāti izvirzot projektu vadības izglītību;
– Vismaz divu gadu pieredze projektu vadībā;
– Pārzini MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint;
– Valsts valodas līmenis C1;
– angļu un krievu valodas B2 līmenis;
– Augsta atbildības sajūta, precīza, labas komunikācijas un sadarbības prasmes.

Alga līdz 1799 EUR (bruto ienākumi) pamatojoties uz profesionālo pieredzi. Papildpiemaksas izmaksājamas saskaņā ar valsts pārvaldes normatīvajiem aktiem, bet kompensācijas atvaļinājumu – atbilstoši darba izpildes novērtējuma rezultātiem; Jāņem vērā, ka darbības ir būtiskas un vajadzīga arī pieredze, jo kā zināms, bez pieredzes nekādīgi mūsdienās. Tomēr neskatoties uz to, ir vairākas būtiskas lietas, kuras cilvēkiem palīdzēs pieteikties uz šo superīgo vakanci. Tāpēc noteikti mēģiniet un Jums izdosies!

Jāpiesakās līdz 16. aprīlim.